Статьи

Особенность менеджмента в разных странах

1. Японцы выстраивают процессы на преданности Производственные процессы у японцев построены на преданности. Приоритет интересов руководителя над личными интересами обуславливает высокую управляемость, готовность выполнить задачу с минимальными интерпретациями. Такие отношения идеально подходят под производственные задачи. Решения, даже самые абсурдные, претворяются…

Критическое мышление

Критическое мышление поможет не утонуть в огромном океане сомнительной, непроверенной и недостоверной информации, не делать поспешные и необоснованные выводы и обобщения, не принимать поверхностные решения, смотреть на происходящие в мире процессы и явления поверхностно, искаженно, стереотипно, в черно-белых красках. Одной…

Почему материальная мотивация сотрудников не работает

Считается, что материальное стимулирование сотрудников – эффективный управленческий инструмент воздействия на результативность компании. Во многих компаниях мотивация является важнейшим культом. При этом хромает целеполагание, не отлажены процессы, отсутствует или слаб управленческий учет, не внятный маркетинг, однако есть мотивация. Популярность мотивации…

Нерентабельный бизнес

Представляю небольшой стратегический анализ причин снижения доходности когда-то прибыльного бизнеса и вариант разработки антикризисного решения. Многим бизнесменам знакома ситуация, когда прибыльность бизнеса становится стабильно отрицательной и они задаются вопросом: «Нести тяжело, а бросить жалко, что делать?». Часто ограничительным фактором в…

Как бизнесу учитывать меняющееся законодательство

В 2020 году налоговая система продолжит работу по достижению цели по «обелению» бизнеса. В условиях суровых мер ответственности и ужесточения методов администрирования нежелательно: Дробить бизнес, преследуя цель минимизировать налоги. Скрывать бенефициара и назначать директорами фиктивных лиц. Родственные бизнес-связи – тоже…

Трансформация бизнеса

Как распознать переломный момент? Тогда, когда ты делаешь все то, что делал всегда, а результат не достигается или результат не тот, которого ты ожидал. Это самый громкий сигнал переломного момента. Задача этого момента не допустить главную ошибку – не признать…

Итоги 2019 года

Минувший год можно назвать противоречивым. Экономический рост не случился. Государство выбрало стабилизацию в ущерб росту. Голодные бунты никому не нужны, поэтому выбор вполне закономерен. Однако, любое действие, направленное на укрепление госрезервов (пополнение фонда национального благосостояния, увеличение налогов в условиях профицита…

Секреты делегирования

Если в бизнесе все делаешь сам, то это не бизнес, это работа, которую ты себе придумал и сам себе за нее платишь. Бизнес – это когда ты все организуешь, корректируешь и направляешь, но дело может существовать и без тебя. Каждый…

Навыки и компетенции будущего

Вопреки прогнозам многих футурологов номенклатура специальностей, за редким исключением, в обозримом будущем не сильно изменится. Однако многие профессии в эпоху цифровизации претерпевают кардинальные изменения. Главным требуемым навыком многих профессий становится — оператор специализированного программного обеспечения. Научно-технический прогресс постоянно и стремительно…

Новая экономическая реальность

Что страшнее: доведенное до абсурда «общество потребления» — или доведенное до абсолюта «общество идеи»? Нет ничего ужаснее тотальной несвободы. Джордж Оруэлл еще в 1949 году в книге «1984» описал возможное будущее мировое общество как тоталитарный иерархический строй, основанный на изощрённом…